企无人则止，业有人才兴

——金年会召开人才盘点与后备梯队建设项目启动会

2021年7月19日上午，金年会隆重召开人才盘点与后备梯队建设项目启动会。集团本部全体员工、所属企业班子成员及东方大成咨询有限公司团队成员参加本次启动会议。

会议开始，金年会党委副书记、纪委书记宁毛仔向全体参会人员介绍本次项目背景及意义。他指出，为了进一步完善公司人才储备、优化人才队伍结构、帮助人才成长发展，公司将组织人才盘点及后备梯队建设工作，拟通过人才盘点、选拔、系统培养等方式，有针对性的分层搭建后备人才梯队，建设一支素质优良、业绩突出、梯次合理的中青年后备人才队伍，激发存量人才活力，打造人才核心竞争力，为公司发展提供强力的人才保障。

随后，东方大成咨询有限公司总经理彭荣模、项目经理王德友介绍了项目的运作要求及主要工作内容。他们表示将通过运用专业的盘点测评工具，形成初级、中级和高级管理人员人才池，为识别高潜力人才提供依据和支持，提出人才应用建议，助力金年会再上新台阶。

最后，集团领导作了讲话。集团党委副书记、总经理朱梅柱指出，企业发展靠人才，人才是企业在激烈竞争中立于不败之地的核心要素，本次项目很好地把员工成长与公司发展结合起来，为集团在偏光片行业跻身世界一流企业提供强有力的人才保障，为集团转型升级取得新发展突破打下人才基础。金年会党委书记、董事长张剑强调，企业的“企”寓意“企无人则止”，人才的储备、选拔、任用及培养对企业未来发展至关重要，每一位金年会人都应在思想上高度重视、珍视本次人才梯队建设项目的推进，客观、公正做好人才盘点，同时借助专业咨询机构的力量，强化人才管理的内外对标，加强人才队伍建设的科学性、预见性、系统性和客观性，为集团跨越式发展提供强有力的人才保障。